За нарушение работодателем сроков уведомления ФМС о принятии и увольнении иностранных работников - административная ответственность. - job-otk.ru | ОТК-групп

Телефон в Москве:
+7(495) 722-44-24 +7(495) 120-65-89

Skype: otk-group

Личный кабинет
СДАЧА ЭКЗАМЕНА на СЕРТИФИКАТ о знании русского языка, истории и законодательства РФ ПОДГОТОВКА к экзамену Запишись на семинар

За нарушение работодателем сроков уведомления ФМС о принятии и увольнении иностранных работников — административная ответственность.

За нарушение работодателем сроков уведомления ФМС о принятии и увольнении иностранных работников — административная ответственность.

22. июня 2015
Работодатель обязан уведомить о принятии и увольнении иностранных работников в течение 3 рабочих дней.
Как мы уже сообщали ранее за нарушение работодателем сроков уведомления ФМС о принятии и увольнении иностранных работников, а так же об исполнении обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) высококвалифицированным специалистам установлена административная ответственность в размере до 1 000 000 рублей (ст. 18.15 КоАП). Работодатель обязан уведомить: — о принятии и увольнении иностранных работников – в течение 3 рабочих дней; — об исполнении обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) высококвалифицированным специалистам – не позднее последнего рабочего дня месяца, следующего за отчетным кварталом. Срок давности по ст. 18.15 КоАП установлен частью 1 ст. 4.5 КоАП и составляет 1 год со дня совершения административного правонарушения. При этом частью 2 указанной статьи установлено что: при длящемся административном правонарушении сроки, предусмотренные частью 1 настоящей статьи, начинают исчисляться со дня обнаружения административного правонарушении. Так как административный кодекс не содержит определение длящегося административного правонарушения, государственные органы в своей практике в большинстве случаев рассматривают правонарушения связанные с нарушением сроков уведомлений именно таким образом, что даёт им возможность штрафовать организации в любой момент после обнаружения правонарушения. По делам связанным с определением длящегося административного правонарушения сложилась неоднозначная судебная практика, поэтому для того что бы избежать крупного штрафа или судебной тяжбы с неочевидным результатом, мы рекомендуем Вам своевременно уведомлять ФМС в установленных законом случаях, а менеджеры ООО “ОТК-групп”всегда будут готовы помочь Вам в этом.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Новости
14 августа 2017
В июле 2017 года были внесены поправки в Федеральный закон №169 «О безопасности дорожного движения».
9 августа 2017
Постановлением Конституционного суда от 19.07.2017 года были пересмотрены положения действующего миграционного законодательства в части миграционного учёта иностранцев.
Все новости
Часто задаваемые вопросы
Если происходит досрочное расторжение трудового договора с иностранным гражданином, работодатель должен направить уведомление об этом (т.е. об увольнении иностранного гражданина) в те же сроки в УФМС/ФМС России, которые уведомлялись, когда заключался трудовой договор с иностранцем. Для ВКС дополнительно в течение 3-х рабочих дней надо уведомить УФМС/ФМС, которое выдавало разрешение на работу и аннулировать разрешение.
После того, как иностранец принят на работу, работодатель должен подать уведомление в УФМС РФ по соответствующим субъектам Федерации в течение 3 рабочих дней (включая день приема) с момента приема иностранного гражданина на работу.

Вы выбрали услугу по постановке на учет в ИФНС и ПФР

Определитесь, к какой группе Вы относитесь:

ИГ из стран с безвизовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы.
Пояснительный текст...)

ИГ из стран с визовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию на основании визы.
Пояснительный текст...)

ВКС (Высококвалифицированные специалисты) (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы или на основании визы и з/п которого будет составлять не менее 2 млн руб в год.
Пояснительный текст...)

Вы выбрали услугу по постановке на миграционный учет

Определитесь, к какой группе Вы относитесь:

ИГ из стран с безвизовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы.
Пояснительный текст...)

ИГ из стран с визовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию на основании визы.
Пояснительный текст...)

ВКС (Высококвалифицированные специалисты) (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы или на основании визы и з/п которого будет составлять не менее 2 млн руб в год.
Пояснительный текст...)

Вы выбрали услугу по оформлению рабочей визы (Виза «Работа по найму»)

Определитесь, к какой группе Вы относитесь:

ИГ из стран с визовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию на основании визы.
Пояснительный текст...)

ВКС (Высококвалифицированные специалисты) (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы или на основании визы и з/п которого будет составлять не менее 2 млн руб в год.
Пояснительный текст...)

Вы выбрали услугу по оформлению учетной карточки (Постановка организациина учет в УФМС)

Определитесь, к какой группе Вы относитесь:

ИГ из стран с визовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию на основании визы.
Пояснительный текст...)

ВКС (Высококвалифицированные специалисты) (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы или на основании визы и з/п которого будет составлять не менее 2 млн руб в год.
Пояснительный текст...)

Прием на работу иностранных граждан

Определитесь, к какой группе Вы относитесь:

ИГ из стран с безвизовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы.
Пояснительный текст...)

ИГ из стран с визовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию на основании визы.
Пояснительный текст...)

ВКС (Высококвалифицированные специалисты) (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы или на основании визы и з/п которого будет составлять не менее 2 млн руб в год.
Пояснительный текст...)

Вы выбрали услугу по оформлению разрешений на работу / патенту

Определитесь, к какой группе Вы относитесь:

ИГ из стран с безвизовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы.
Пояснительный текст...)

ИГ из стран с визовым режимом (Лицо, прибывшее в Россию на основании визы.
Пояснительный текст...)

ВКС (Высококвалифицированные специалисты) (Лицо, прибывшее в Россию в порядке, не требующем получение визы или на основании визы и з/п которого будет составлять не менее 2 млн руб в год.
Пояснительный текст...)